Przebywam w szpitalu od grudnia 2021 roku. Dlaczego w tym roku nadal otrzymuję zasiłek chorobowy w niższym wymiarze?
Dział: Zasiłki i świadczenia socjalne
Prowadzę swoją firmę. Byłem na zwolnieniu lekarskim i pracowałem. ZUS zabrał mi zasiłek chorobowy. Czy w związku tym mogę zmniejszyć podstawę wymiaru składek ZUS za ten okres?
Decyzję o nowej wysokości emerytury lub renty po waloryzacji oraz o przyznaniu tzw. "trzynastki” świadczeniobiorcy otrzymają w tym roku w jednej przesyłce pocztowej. Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpoczął wysyłkę listów. Akcja zakończy się w drugiej połowie maja tego roku.
Aby dalej otrzymywać świadczenie wychowawcze w ramach programu „Rodzina 500+”, należy złożyć nowy wniosek na nowy okres świadczeniowy. Jeżeli zrobisz to do końca kwietnia br., zachowasz ciągłość wypłaty 500+.
Zasiłek opiekuńczy z powodu sprawowania opieki nad dzieckiem przysługuje również opiekunom tymczasowym dzieci z Ukrainy.
Przy ustalaniu dochodu do obliczania składki zdrowotnej będą uwzględniane różnice remanentowe, a więc również zakupy z lat poprzednich. Dzięki temu przedsiębiorcy będą obliczać dochód dla celów składki zdrowotnej na zbliżonych zasadach jak w podatku dochodowym. Zmiana, będąca realizacją postulatu przedsiębiorców, wynika z nowelizacji Kodeksu spółek handlowych oraz niektórych innych ustaw, która została podpisana przez Prezydenta.
Aby zachować ciągłość wypłaty świadczeń, wniosek należy złożyć do 30 kwietnia.
Przedsiębiorca płaci składki maksymalne chorobowe od lipca aby mieć w przyszłości wyższe chorobowe. W październiku tydzień L4 od 23 do 30 października, ciągle duże składki do teraz. Czy te L4 ma jakiś wpływ na liczenie zasiłku dziś? Czy trzeba odczekać 3 miesiące tj. do 1 lutego aby zasiłek był wyższy niż gdyby przedsiębiorca skorzystał z niego np. od jutra, tj. przed upływem 3 miesięcy od zakończenia L4? Czy zasiłek od jutra będzie przysługiwał w tej samej wysokości co od 1 lutego tj. po upływie 3 miesięcy?
Czy PIT-0 dla seniorów można stosować do odprawy emerytalnej i nagrody jubileuszowej do kwoty 85 528 zł przychodu, jeżeli w dniu wypłat tych wynagrodzeń pracownik osiągnął wiek emerytalny i nie pobierania emerytury? Czy tę ulgę stosujemy tylko do oskładkowanych wynagrodzeń?
1 kwietnia 2022 r. płatnicy otrzymali na swoje konto na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) ZUS elektroniczne zawiadomienia o wysokości stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe na rok składkowy 2022/2023.
Główny Urząd Statystyczny ogłosił nowe tablice średniego dalszego trwania życia kobiet i mężczyzn. ZUS będzie z nich korzystał od 1 kwietnia 2022 r. Nie oznacza to jednak, że wszyscy emeryci mogą teraz wystąpić o przeliczenie swoich świadczeń. Przeliczenie jest możliwe tylko w sytuacjach określonych w przepisach.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) będzie przyznawał i wypłacał świadczenie wychowawcze z programu Rodzina 500+ obywatelom Ukrainy, którzy przybyli legalnie z Ukrainy do Polski po 23 lutego 2022 r. w związku z działaniami wojennymi. Specjalny wniosek o 500+ w języku ukraińskim można składać od 26 marca 2022 r. elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS.