Około 320 tys. najmniejszych przedsiębiorców od nowego roku będzie mogło skorzystać z tzw. Małego ZUS-u plus; ich składki będą liczone od dochodu i niższe średnio o kilkaset złotych miesięcznie; to rozwiązanie jest korzystne dla najmniejszych firm, których przychód w 2019 roku zamknie się w kwocie 120 tys. zł, a dochód nie przekroczy ok. 6 tys. zł miesięcznie; szacowany koszt nowych regulacji dla finansów publicznych to ok. 1,3 mld zł rocznie – kwota ta pozostanie w kieszeniach przedsiębiorców; chęć korzystania z Małego ZUS-u plus będzie można zgłosić do końca stycznia, a nie, jak dotychczas, w ciągu 7 dniu od 1 stycznia; – takie będą efekty ustawy, której projekt Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii skierowało dziś do konsultacji publicznych. Czas na zgłaszanie uwag mija 4 listopada; dla Rady Dialogu Społecznego jest to 21 dni.
Autor: Redakcja
Sposób na Kadry i Płace
Zakład Ubezpieczeń Społecznych apeluje do swoich klientów o ostrożność przy otwieraniu i odpowiadaniu na maile, które wydają się być korespondencją z ZUS. Dokładnie zwracajmy uwagę na adres, z którego przychodzą maile.
Każda firma potrzebuje kapitału ludzkiego, aby móc się rozwijać. Sama rekrutacja bywa nie lada wyzwaniem w czasie, gdy coraz częściej słyszymy o problemach na rynku pracy. Fundacja On/Off organizując kampanię „Włącz się” zachęca do zatrudniania osób z niepełnosprawnością pokazując możliwości i wartość dodaną, jaką te osoby wnoszą do organizacji.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych podpisał porozumienie z Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w sprawie elektronicznej wymiany danych. Informacje potrzebne do weryfikacji uprawnień pracodawców będą przekazywane Funduszowi szybciej niż dotychczas oraz w sposób zautomatyzowany.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej popiera stanowisko Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w sprawie przeprowadzania kontroli trzeźwości pracowników.
Od 1 września 2019 r. o 1 punkt procentowy zostały zwiększone wynagrodzenia młodocianych pracowników odbywających przygotowanie zawodowe w formie nauki zawodu. Pracodawcy będą mogli ubiegać się o refundację kosztów tej podwyżki.
Rada Ministrów przyjęła uchwałę w sprawie ustanowienia programu wieloletniego „Poprawa bezpieczeństwa i warunków pracy” – V etap, okres realizacji: lata 2020– 2022, przedłożoną przez ministra rodziny, pracy i polityki społecznej.
Obniżenie podatku dochodowego z 18% do 17% dla wszystkich podatników oraz dodatkowe zmniejszenie PIT dla osób pracujących przez ponad 2–krotne podniesienie kosztów uzyskania przychodów – to najnowsze zmiany w ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych.
500 plus dla małych przedsiębiorców, utrzymanie ryczałtu składek do ZUS, 2 mln euro przychodów dla podatku ryczałtowego, 9-proc. CIT oraz 1 mld zł wsparcia dla inwestorów - znalazło się w Pakiecie dla Przedsiębiorców, który podpisał premier Mateusz Morawiecki. Dobrze, że PiS przedstawił wreszcie propozycje dla przedsiębiorców. Cieszy wsparcie dla inwestorów, czy wyjaśnienie sprawy opłacania ZUS przez osoby prowadzące działalność gospodarczą. Zabrakło wycofania się z kontrowersyjnej zapowiedzi zniesienia limitu składek na ZUS.
Pracodawcy i związkowcy z Rady Dialogu Społecznego poparli pomysł Konfederacji Lewiatan utworzenia Funduszu Podnoszenia Kompetencji i Kwalifikacji (FPKiK). Nowy fundusz ma wspierać pracowników w procesie ciągłego uczenia się w miejscu pracy.
Sejm przyjął ustawę o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS), przewidującą od 1 sierpnia br. zwiększenie wysokości odpisu na ten fundusz. Zasadnicze zastrzeżenia budzi termin wprowadzania podwyższonej podstawy odpisu. Konfederacja Lewiatan uważa, że taka podwyżka w trakcie roku kalendarzowego i z mocą wsteczną nie ma żadnego uzasadnienia. Spowoduje w firmach bałagan organizacyjny oraz konieczność zmiany planów dochodów i wydatków z ZFŚS. Ponadto przedsiębiorstwa nie przewidziały na ten cel dodatkowych środków w tegorocznym budżecie.
Jeśli przedsiębiorca pilnie potrzebuje potwierdzenia danych, które są na jego koncie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych może samodzielnie utworzyć taki dokument i przekazać go instytucji, która tego od niego oczekuje.