Wypowiedzenie umowy o pracę bez wskazania przyczyny

AKTUALNOŚCI

Wręczyliśmy naszemu pracownikowi wypowiedzenie umowy zawartej na czas nieokreślony. Pracownik ma prawo do trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia. W wypowiedzeniu nie wskazaliśmy jednak przyczyny wypowiedzenia umowy, została ona podana słownie pracownikowi. Czy takie wypowiedzenie jest skuteczne?

Wypowiedzenie umowy o pracę złożone praco...

Pozostałe 70% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów

Sprawdź

Przypisy