MINIMALNE WYNAGRODZENIE W 2022 ROKU I JEGO KONSEKWENCJE

Temat numeru

Od 1 stycznia płaca minimalna osób zatrudnionych na pełnym etacie wzrośnie z 2800 zł do 3010 zł. Nastąpi zatem podwyższenie świadczeń, które są ustalane na jej podstawie. Pracownicy zyskają natomiast na tej podwyżce i dzięki zmianom podatkowo-składkowym. 

Pracownik pełnoetatowy, którego pensja jest ustalona w wysokości minimalnej otrzyma w 2022 r. na rękę o 301,89 zł więcej niż w 2021 r., jeśli korzysta z podstawowych lub podwyższonych kosztów uzyskania przychodów i kwoty zmniejszającej podatek. To skutek wyższego minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz nowych rozwiąz...

TA CZĘŚĆ SERWISU DOSTĘPNA JEST TYLKO DLA PRENUMERATORÓW.

Zaloguj się, aby uzyskać dostęp do materiałów
Zaloguj się

Przypisy